Il decreto legislativo n. 81 del 9 aprile 2008 ha introdotto il “Testo Unico sulla sicurezza sul lavoro” che riunisce, modifica ed armonizza le precedenti normative in materia di sicurezza e salute nei luoghi di lavoro, inglobando e quindi abrogando anche la 626/94.
L’Accordo Stato Regioni del 21 dicembre 2011 si integra al TU individuando nuovi percorsi formativi sia per il datore di lavoro che per tutti i lavoratori.
Il TU si applica a tutte le aziende con almeno un lavoratore, anche inquadrato con contratto speciale, o soggetti ad essi equiparati, quali ad esempio il socio lavoratore. Non si applica, se non solo per alcuni aspetti, alle ditte individuali e alle imprese familiari senza lavoratori.